Mon métier : accompagner les entreprises de taille humaine à définir leur contribution sociétale et à l'inscrire au coeur de leur projet.
Professionnelle aguerrie en management et pilotage de projets en matière sociale, je propose aux dirigeants d’entreprise un diagnostic exhaustif pour construire, avec les équipes, des solutions concrètes et personnalisées, dans le domaine de l’impact social et environnemental.
Ma conviction : le véritable progrès vise le développement durable. Concilier performances, progrès social et préservation de l’environnement : tel est le challenge que je relève !
30 ans de carrière et une vision globale de l’entreprise.
De formation initiale Administration économique et sociale, elle est nommée Responsable Gestion des ventes et met en place l’exhaustivité des procédures administratives nécessaires au développement de deux start-ups, dans le domaine de la distribution de vins.
Elle occupe ensuite le poste de Responsable de service au sein de la Direction Administrative et Financière de la coopérative d’achats OPTIC 2000. Par ailleurs, elle contribue activement à la construction sociale du groupe, alors en forte croissance.
Diplômée en ressources humaines et experte en relations sociales, elle devient en 2010 Chargée de mission auprès du Directeur Général Adjoint de l’OCIRP, organisme de prévoyance paritaire. Elle met en place la Direction de l’intelligence économique, associant réflexion stratégique, RSE et développement commercial. Ses fonctions évoluent vers des projets transverses et prospectifs : elle crée, à ce titre, le centre collaboratif de réflexion sociale et solidaire de l’OCIRP.
Pour aller plus loin :
4 questions sur le métier de Consultant RSE
03-10-2022 au 07-10-2022
Pacte Mondial Réseau France : Semaine de l'entreprise responsable et inclusive
06-10-2022 au 07-10-2022
8ème édition du Green IT Day, la journée dédiée au Numérique Responsable et Durable à Montpellier
12-10-2022
Webinaire Comité21 - L'adaptation au changement climatique dans le reporting des entreprises
